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李干杰:旗帜鲜明讲政治 团结一心干事业

时间:2017-06-09 09:36

来源:环保部发布

第二,始终做到心系百姓,自觉践行以人民为中心的发展思想。人民群众是历史的创造者,是我们党的力量源泉,失去了人民的拥护和支持,党就会失去执政的基础和根基。环境保护与人民群众生产生活息息相关,不管任何时候,不论做什么具体工作,我们都必须坚定不移地坚持以人民为中心的发展思想,自觉践行党的群众路线,做到一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,全心全意为群众办实事、解难事,下决心解决好损害人民群众身体健康和影响日常生产生活的突出环境问题。要坚持问政于民、问需于民、问计于民,每一项决策、每一项工作都要充分考虑人民群众的现实利益,及时回应人民群众的关切,决不允许脱离实际、脱离群众,决不允许自以为是、高高在上,决不允许当官做老爷、漠视群众诉求。要创新联系群众方法,把对上级负责和对群众负责统一起来,多到基层去、到一线去、到群众中去,多了解社情民意、倾听群众呼声,使我们的环保工作始终建立在深厚的民意基础上,始终顺应人民群众的要求和期盼。

第三,始终把握稳中求进总基调,不断在现有基础上把各项工作提高到新水平。自2015年1月以来,以陈吉宁同志为班长的部领导班子针对我国现阶段面临的复杂环境问题,着力平衡和正确处理环境保护与经济社会发展关系,提出以改善环境质量为核心,围绕实现环境管理系统化、科学化、法治化、精细化和信息化,不断深化生态环境保护领域体制机制改革,大力推进环保督查问责,推动环保事业发展取得了显著成绩。在陈吉宁同志及班子各位成员的领导和直接参与下,开展了许多涉及生态文明建设和环境保护事业改革发展的重大课题,研究成果得到中央认可,有的已经纳入政策文件或改革方案,在推动生态环境保护工作中发挥了重要作用。今后,我们要继续坚持稳中求进总基调,在继承中搞好创新,把这些工作继续推向深入,特别是结合推进供给侧结构性改革,继续推进大气、水、土壤污染防治三大行动计划,组织实施“十三五”生态环境保护规划,加快推动形成绿色发展方式和生活方式,为建设美丽中国作出新的更大贡献。

第四,始终着力深化改革,持续为推动环保事业发展提供强劲动力。2017年3月24日,总书记主持召开中央全面深化改革领导小组第三十三次会议,就有关主要负责同志亲力亲为抓改革落实听取了汇报。目前,从中央到地方、到各个部门,都把改革摆在了重要位置。实践证明,深化改革对环保事业发展意义重大、作用显著,环保工作之所以能够取得今天这样的成绩,是与持续深化改革密不可分的。面对新形势新任务新要求,我们要牢固树立和贯彻落实新发展理念,在已有工作基础上,继续深入推进环境保护领域改革,建立健全体制机制,进一步完善环保工作制度,为推动环保工作增加新动力、释放新红利。要聚焦重点问题,以改善环境质量为核心,以解决制约环保事业发展的体制机制问题为导向,以强化地方党委政府、有关部门环境保护责任和企业环保守法责任为主线,将中央全面深化改革顶层设计转化为具体方案,抓紧完善环境保护制度体系,构建好环保工作的“四梁八柱”。对已经出台的改革方案,要加大落实力度,尽快落地见效;对正在制定的改革方案,要加快工作进度,尽早拿出管用可行的送审方案。我们班子的每个人都要把分管领域、分管单位的改革紧紧抓在手上,努力以改革求突破、以改革解难题、以改革出亮点,以更大的决心、更强的担当、更有力的措施,加快推进各项改革任务,加快补齐生态环境短板,不断把各项工作提高到新水平。

第五,始终认真执行民主集中制,自觉维护领导班子团结。《党章》明确提出,民主集中制是我们党的根本组织原则,也是群众路线在党的生活中的运用。同时也明确要求,努力造成又有集中又有民主,又有纪律又有自由,又有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。部党组要按照“六有”政治局面的要求,以民主集中制为抓手,努力增进党性原则基础上的团结。团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出干部。我们要像珍惜生命一样珍惜团结,像爱护眼睛一样爱护团结,像维护健康一样维护团结。大家要相互欣赏,多看别人的长处相互包容,容纳别人的短处;相互帮助,理解别人的难处。要多咬耳扯袖,常红脸出汗,做到当面提醒、背后维护。作为班长,我一定严格执行民主集中制,遇事和大家多沟通、勤商量,虚心听取意见建议,充分发挥每个人的积极性、主动性、创造性。作为班子成员,大家一定要多出主意、多想办法、多提建设性意见建议,确保决策部署更科学、更合理、更有效。

第六,始终坚持正确选人用人导向,营造干事创业的良好氛围。总书记强调,选人用人历来是个风向标,干部群众往往通过选人用人来观察和评判党内政治生态。我们班子每一位成员在选人用人上都负有重要责任。要全面贯彻总书记提出的好干部五条标准,切实让信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部得到重用,拥有更好的干事创业平台,激发更高的干事创业热情。要坚持公道正派、五湖四海,决不允许搞亲亲疏疏、拉拉扯扯,决不允许搞“小圈子”“小山头”,决不允许跑官要官、封官许愿。我想强调的是,干部是干出来的,不是“跑”出来的,也不是“要”出来的。要敢于为担当者担当,树立正向激励机制,建立容错纠错机制,旗帜鲜明地保护干部干事创业的积极性,坚决不让流汗的人流泪,坚决不让实干的人白干,坚决不让吃苦的人吃亏。作为部党组书记,我将严格坚持 “集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡是部党组管理的干部任免,都必须经过充分酝酿、集体讨论决定。部党组会议研究干部使用,继续坚持党组书记末位发言惯例,先充分听取党组成员的意见,最后我再发言。我们的干部安排都是组织决定的,干部职务职级和工作岗位的调整,个人必须坚决无条件服从组织安排。

第七,始终敢于担当碰硬,保持积极有为奋发进取的精神状态。干部职工看党组,最直接的就是看党组成员的精神状态。党组成员保持负责、担当、进取、向上的精神状态,就会让干部职工感到有“主心骨”,感到可以信任和依靠,就会感召同志们和我们一起去奋斗,就能打造一支忠诚干净担当的环保干部队伍。每一位党组成员都要勇挑重担、敢闯难关、敢涉险滩,对中央的决策部署,对党组定下来的事情,一定要狠抓落实、强力推动,不达目的不罢休,决不允许推诿扯皮、敷衍塞责。要突出问题导向,奔着问题去,盯着问题干,抓住主要矛盾和薄弱环节,拿出硬措施、硬手段,有的放矢、精准发力,实打实地把问题解决到位。要积极主动作为,切实把分管工作紧紧抓在手上,亲力亲为、敢作敢为、善作善为,推动各项工作不断取得新成绩。

编辑:赵凡

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